冀中能源邯矿集团云驾岭矿区全力弹好“多重奏”，唱好“大合唱”，浓墨重彩地描绘出一幅精美的和谐画卷。

　　为增强矿区的后勤服务水平和服务能力，使矿区的服务更加规范，更加科学，更加精细，云驾岭社区实施了供水、供电和供暖改造，实行一户一管一表管理，解决了建矿多年来高层楼住房的吃水困难，实现了全天24小时供水和绿色照明，在生活区安装1700多块智能电表，增强了职工居民用电管理的透明度。矿区集中供暖改造后，利用云宁电厂余热向矿区供暖，既减少了锅炉的污染，实现了节能减排，又提高了供暖质量，提高了矿区供暖满意度。矿区污水经改造实现了零排放。社区报修服务按照“八小时工作制，二十四小时责任制”的要求，坚持做到了水电暖报修回访制度，做到报修有记录，回访有结果。设立了投诉中心和意见箱，确保服务质量。

　　为进一步做好矿区各单位之间的沟通和交流，云驾岭社区牵头与云驾岭矿、云宁电厂、子弟学校联合设立了矿区理事会。理事会每月召开一次，相互通气沟通，及时反馈信息，明确构建和谐矿区的重点工作。社区以“安全进家”活动为载体，组织职工家属开展安全生产教育演讲会、签订“家庭保安全承诺书”，积极开展为一线职工送安全鞋垫、送医送药、送汤送水等活动，发挥了亲情优势，做到了亲情教育，使职工感受到亲情的温暖，时刻绷紧安全这根弦。主业、电厂以创文明生产、建和谐区队、推行准军事化管理为重点，积极开展矿区安全文化联谊活动，推进了和谐矿区建设。矿区理事会成面撰写的《构建和谐矿区之我见》、《对企业型社区建设的思考》、《浅议新形势下和谐矿区建设》等文章先后被《河北工人报》、《邯郸日报》、《党史博采》等媒体刊登。

　　矿区各单位还联合组织了矿区春节慰问、老干部座谈会、矿区联合演出等20多场次。为困难家庭、失业人员介绍工作148人次，使矿区职工居民师生文明素养，道德素养，文化素养不断提高，在矿区形成了一种“同谱和谐曲，同唱安全歌”的良好氛围。同时，我们把家庭作为切入点，全面启动和实施了“平安家庭”创建活动。组织启动仪式，营造创建氛围。完善自治组织，把工作对象变为工作主体，设立了楼院长20个，精神文明指导员20人。组建了舞蹈队、演唱队、太极拳队、秧歌队、安全知识宣传队等7个群众组织，把职工群众组织到一起，让他们自愿走出家门，融入到社区大家庭中来。

　　为更好地服务职工居民，云驾岭社区建设了休闲公园、老年门球场、健身活动场所等，并多方筹措资金，积极争取政策，采取职工集资建房方式，使456户住房困难户搬进新居。对矿区的路面及生活区进行整体硬化、美化和靓化，更新了照明设施，使矿区面貌更加整洁亮丽。在矿区种植各种花草树木8000余株，草坪2000多平方米，为职工居民提供了一个优美舒适的工作和生活环境，获得了“全国绿化模范单位”称号，实现了营造绿化、美化、净化、硬化、亮化的自然环境的目标。(郭建博、刘海亮)