近两年来，临沂经济技术开发区逐渐多了一些陌生的洋面孔，他们经常骑着单车穿梭于开发区管委会和大岗社区之间，有时也会三五成群地出入超市购物，甚至还能在电视上看到他们跳舞。人们对他们的好奇心有增无减，有些猜测他们是来投资的，有些猜测他们是留学生或者外教，也有些人猜测他们是演员，到中国来拍戏，众说纷纭，争论不休。实际上，这些“老外”都是临沂市拓普网络股份有限公司高薪礼聘的印度专家，有着高学历和过硬技术的高端人才。

　　走进拓普网络，宽敞明亮的办公区内，中方员工与印方员工混搭而坐，工作中时常会听到掺杂着汉语、英语以及泰米尔语的讨论声，置身其间，放佛进入外企一般。多语言的碰撞和多文化的交融，也使得拓普网络这个临沂本土企业逐渐具备了国际化的气质。拓普公司对这些印度员工礼遇至极，在生活和工作当中给予无微不至的关怀，很好地消融了不适感，让他们迅速融入拓普大家庭。这些印度员工大多热情主动，不期而遇时，他们还会彬彬有礼地向你打招呼，一些蹩脚的汉语从他们口中发出时，显得特别有趣。

　　在拓普网络公司，印度籍员工共有42位，其中博士4人，硕士32人，他们被分派在不同的小组当中，从事软件研发、硬件研发、手机端应用、物联网技术应用等工作。在中印双方员工的齐心协力下，先后研发出了“基于传感器技术的多功能医疗检测系统”、 “新型RS-485端口故障检测与隔离系统”、“基于物联网技术的安防系统智能集成主机”、“云社区智能服务平台”等多个软硬件产品，在全国部分省市推广应用并屡次斩获大奖。这些印度专家的到来，不仅扩充了拓普网络的研发队伍、革新了公司的技术层次，还提升了企业的业内知名度和社会美誉度。拓普网络借势发力，一跃成为鲁南地区信息产业领域的领军企业。在此过程中，公司副总经理苏瑞士·巴布先生率领印度团队攻坚克难，不断取得新的技术突破，鉴于其对临沂软件产业做出的贡献，被授予“临沂市荣誉市民”光荣称号。同时，由于唯才是举、任人唯贤，拓普公司还成为临沂有效利用海外人才的典范。

　　拓普网络总经理王岚保先生是位富有真知灼见和远大抱负的实干家，他深知人才是企业发展的最终驱动力，因此，他竭力创造良好的工作环境和宽广的发展空间让员工尽情驰骋，力求人尽其才、才尽其用。对待印度员工，他更是如此，礼贤下士的同时，不忘给予家人般的温暖。

　　普拉迪博士是拓普网络的技术带头人，印度RRCE大学教授、国际科技教育学会会员，曾任英国金斯顿大学 “2012云计算与服务工程”国际会议主席，主要研究领域为人工智能、传感网和图像识别，是世界物联网领域的权威人士。在全球多家IT企业的重金邀约下，他最终选择加盟拓普，并将家眷带到临沂，跟随公司共同发展。那泽尔博士是四位博士中最早来到拓普的，跟普拉迪博士一样，他也选择将家眷带到临沂。每每提到他在临沂的工作，那泽尔博士总会动情地说道：“我喜欢临沂，这里的人们对我非常友好，公司对我像亲人一样，不仅提供免费的公寓和生活用品，还为我的妻子安排工作。我很感激公司为我做的一切，我也很荣幸可以在拓普度过我的职业生涯。”

　　为更好地吸引海外技术人才，拓普网络斥资3亿元与世界知名IT企业印度SRM集团合力建设鲁南国际(中印)软件园，全面发展物联网、云计算、软件研发、游戏动漫、移动互联等领域，通过打造国际化的软件产业公共服务平台和全国首家中印软件产业合作示范基地，充分利用印度的技术优势和渠道优势，推进产业升级，促进临沂软件产业的集群发展。

　　工作疲惫之际，沏上一杯热腾腾的咖啡细细品味时，这些印度专家可能还不知道，他们已经深刻地影响了拓普网络以及整个临沂软件产业的发展。目前，临沂软件产业加速升级，集群化发展模式更为清晰，全国首家中印软件产业合作示范基地投入运营后，鲁南国际(中印)软件园将成为临沂软件产业发展的风向标。对此，拓普网络有着更为深刻的认识，“人才的创造力是无穷的，我们将坚定不移地走国际化合作的道路，争取在2014年，将印度团队的人数扩充至140人。”王岚保总经理介绍说。

（来源：中国广播网）